Cursos

Esta actividade formativa pretende contribuír, con información e recursos, ao liderado feminino e, por tanto, a todo o relativo co desenvolvemento de competencias favorables ao mesmo, no caso do persoal da administración pública.

A través dunha metodoloxía activa, participativa e cooperativa, presentaranse contidos, ferramentas e estratexias favorables a dito empoderamento.

Así, desde a reflexión e o intercambio, perseguiranse os seguintes obxectivos:

- Contribuír ao desenvolvemento de competencias para o liderado feminino
- Presentar claves para a análise e a comprensión da sociocultura cisheteropatriarcal que oprime e condiciona o desenvolvemento de moitos proxectos profesionais, sobre todo, no caso das mulleres e dos colectivos oprimidos.
- Favorecer o coñecemento de estratexias e técnicas favorables a un liderado afectivo, democrático e responsable